Licencia por maternidad: qué es, requisitos y cómo solicitarla
Contenido actualizado el 25 de marzo de 2023
En Argentina, las trabajadoras registradas oficialmente en ANSES tienen derecho a disfrutar de la licencia por maternidad cuando nace un nuevo hijo. La duración de este permiso de maternidad es de 90 días hábiles, pero no necesariamente desde el nacimiento del hijo.
Esto difiere del permiso de maternidad obligatorio por ley, que es de solo dos días naturales y siempre comienza con el nacimiento. Sin embargo, por ley, como trabajadora debés disfrutar de 90 días de permiso de maternidad obligatorio.
Podés tomarlo 45 días antes y 45 días después de la fecha prevista de nacimiento (según el certificado médico) o 30 días antes y 60 días después de la fecha prevista de nacimiento. Si el parto es prematuro, tenés que disfrutar de 90 días de permiso de maternidad.
Requisitos y documentación que necesitás para solicitar la licencia por maternidad
Siendo trabajadora por cuenta ajena inscrita en una relación laboral como ANSES debes tener al menos tres meses de antigüedad en tu respectivo puesto de trabajo en la fecha de inicio del permiso de maternidad para poder disfrutar de éste. Además de cumplir con ciertos requisitos y documentos.
- Actualizar la información sobre el titular y tu grupo familiar, actualización que debe estar registrada en la base de datos de la ANSES
- Debes tener el Formulario PS 2.55 y la Cumplimentación de la declaración jurada sobre las novedades integradas (como trabajadora a cargo)
- Optar por el PS 2.75 Formulario PS 2.75 DDJJ de ser el caso, formulario que tiene que ver con la declaración jurada sobre el servicio doméstico completada (como trabajadora del servicio doméstico)
- Tener el Certificado del documento ‘Alta de Personal de Casas Particulares’ para cada ocupación y lo podés obtener en la página web de la AFIP
- Contar con el Formulario F.102/B o F.102/RT – «Volante de Pago Trabajador de Casas Particulares Aportes y Contribuciones» o recibo de sueldo por cada uno de los trabajos. También podés conseguirlo en la página de la AFIP
- De igual manera presentar el certificado médico, que debe ser expedido por el médico o el obstetra, este certificado debe contener el nombre, los apellidos, el tipo y el número del documento de identidad de vos, el número de semanas o meses que tenés de embarazo, la fecha prevista del parto, la fecha de expedición del certificado médico, emitido por este mismo, y la firma y el sello del médico o del obstetra que lleva tu embarazo
Solicitar la licencia por maternidad paso a paso
Antes de presentar a tu empleador un certificado médico en el que se informe de tu embarazo y de la «fecha prevista de parto», debés realizar los trámites necesarios para solicitar este permisoo licencia de maternidad. Siguiendo una serie de pasos podés hacerlo de manera sencilla.
- Ingresá al sitio web oficial de ANSES www.anses.gob.ar, y ubicá la sección Mi ANSES, que está en la parte superior derecha de la página.
- Colocá tu número de CUIL y tu Clave de Seguridad Social, llena el captcha y hacé clic en Ingresar.
- Aseguráte que tus datos personales y familiares estén actualizados y certificá toda la información necesaria que se te pida.
- Luego de ello debés buscar la opción de los formularios para hacer clic en ellos según corresponda a tu solicitud y rellená el formulario PS 2.75 DDJJ disponible en el apartado «Documentación»
- Por último y para cumplir con los pasos que debés seguir al solicitar la licencia por maternidad, hacé clic en “Atención Virtual” y sigue las indicaciones que se te piden
- En Atención virtual, debés ingresar algunos datos importantes como tu número de CUIL y tu código de seguridad social. Si no tenés un código, podés generar uno en ese momento.
Cuando accedes a la atención virtual en ANSES esta está disponible en días hábiles de 00hs a 20hs. Es un servicio en el que se aceptan 60.000 trámites por día.
Es importante señalar que La ANSES responde a las consultas por correo electrónico, por lo que es vital mantener tus datos de contacto actualizados dentro del sistema.
También podés concertar una cita o un turno si la oficina elegida está abierta al público, y podés ser atendido en persona. Hay que presentar con tiempo y antelación un certificado médico en el que se informe del embarazo y una serie de documentos que hay que presentar al empresario.
Fechas de pago de licencia por maternidad
Aquellas mujeres que disfrutan de su licencia por maternidad, tienen un beneficio económico que Anses le entrega a partir del tercer mes de gestación. Es importante que se destaque que no es lo mismo la licencia por maternidad que la subvención o asignación que reciben por Anses.
Cuando hayas obtenido la Licencia por Maternidad, por parte de tu empleador, tenés que solicitar la Asignación por Maternidad o, alternativamente y si fuera el caso, la Asignación por Maternidad Down en ANSES. Es preferible realizar esta solicitud antes de iniciar la licencia para que se acompañe con el pago de la asignación.
El monto de la Asignación por Maternidad, indistintamente el Ingreso del Grupo Familiar (IGF), es la remuneración bruta que se percibe como sueldo hasta ese momento.
¿Qué es y en qué consiste la licencia por maternidad?
El permiso de maternidad o licencia de maternidad es un periodo de tiempo durante el cual una mujer puede ausentarse del trabajo para cuidar de su bebé por nacer o recién nacido en las semanas anteriores y posteriores al parto, sin pérdida de salario. Puede existir la confusión entre los términos Asignación por Maternidad y Licencia por Maternidad. El primero es un pago asignado por el hecho de la maternidad; el segundo tiene que ver con el permiso de trabajo.
¿De qué manera se cuenta el período que corresponde como licencia?
Esta cuenta va de la mano con los informes médicos y se establece para algunas semanas previas al parto, Tomando en consideración lo siguiente:
- Licencia de maternidad preparto: Se le ofrece a la trabajadora siete días antes de la fecha posible de parto. Si se requiere una semana más antes del parto, por disposición médica, entonces gozará de este añadido, con dos semanas antes del parto y 16semanas después del mismo.
- Si no toma la semana que antecede al momento del parto, se le concederán 18 semanas siguientes al alumbramiento.
- En el caso de la licencia postnatal, tiene una duración, generalmente, de 17 semanas contadas desde la fecha del parto. Igualmente, pueden ser 16 semanas si se toma el par de semanas de licencia previas por maternidad o en su defecto 18 semanas si no fueron tomadas.
Dudas y preguntas frecuentes sobre la licencia por maternidad
¿Qué ocurre en caso de aborto?
En el caso de que ocurra un aborto, el pago correspondiente se realiza si el embarazo se interrumpe a las 26 semanas o a los 6 meses. Adjuntando toda la documentación correspondiente para el caso.
¿Qué ocurre si no se participa el embarazo ante ANSES y el bebé nace?
Si no se comunica el embarazo ante este sistema y se da a luz, la prestación sólo se paga durante los 45 días posteriores al parto. Sin obtener más beneficios.
Si tengo dos empleos, ¿cómo puedo recibir esta prestación?
De tener otro trabajo, podés recibir la asignación por maternidad para ambos trabajos. Presentando toda la documentación correspondiente a los dos trabajos.
¿Puedo pedir un permiso por maternidad si mi bebé nace con síndrome de Down?
Sí, como trabajadora por cuenta ajena tienes derecho a 270 días de baja por maternidad. No hay cambios en otros requisitos de elegibilidad.
Esto significa que las nuevas madres pueden disfrutar de seis meses adicionales de permiso de maternidad después de que finalice su permiso de maternidad normal.
Este permiso de maternidad puede disfrutarse desde 15 días antes de que finalice el permiso de maternidad normal tras el nacimiento de un hijo con síndrome de Down.
¿Cuál es la designación del permiso de maternidad?
El importe de la baja por maternidad es el 100 % del salario que percibía la trabajadora al inicio de la baja por maternidad y se abona mensual o quincenalmente según las condiciones del contrato de trabajo.
Teléfonos y contactos de ANSES para consultas sobre la la licencia por maternidad
Para contactarlos puedes optar por las siguientes opciones: